🏠 Rejoindre Hellospark
Et si vous choisissiez une aventure à la hauteur de votre engagement pour la transition énergétique ? Donnez du sens à vos idées avec un véritable impact environnemental, au service d’un futur plus vert !
Filiale française du groupe anglais EVC, Hellospark participe à basculer les usages vers la mobilité électrique, en accompagnant les entreprises à valoriser leurs espaces de stationnements grâce aux bornes de recharge électrique et aux ombrières photovoltaïques.
Née en 2024 avec l’ambition de transformer les espaces urbains en zones d’énergie propre et durable, Hellospark recherche de nouveaux talents pour compléter son équipe. Si tu veux devenir un héros de l’environnement, cette offre est faite pour toi !
😎 Profil recherché
Soft skills
- Tu n’es pas un expert, mais tu as une passion dévorante pour l’IT, le digital, et la création de contenus,
- Tu possèdes une créativité sans limite, et tu considères qu’une ou plusieurs solutions existent pour chaque problème,
- Ta curiosité insatiable te pousse à toujours te challenger pour offrir les solutions les plus satisfaisantes,
- Tu es ouvert à la critique, et tu considères qu’un travail mené à plusieurs mains vaut toujours plus qu’une réalisation faite seul(e) dans ton coin,
- Tu es un(e) bon(ne) communicant(e), et les fautes d’orthographe peuvent te hérisser naturellement les poils,
- Ton empathie naturelle te permet d’avoir une posture user-oriented,
- Bienveillance, humilité, transparence et amélioration continue sont des principes que tu appliques au quotidien
Hard skills
- Tu sais concevoir une stratégie d’emailing de l’acquisition jusqu’à la conversion
- Tu as une vision data oriented et les KPI’s et les OKR’s n’ont pas de secrets pour toi
- Tu peux mener une réflexion stratégique qui nourrira autant l’inbound que l’outbound marketing
- Tu sais jouer avec toutes les nuances de Figma & Figjam
- Tu as déjà mis les doigts dans le CRM Hubspot
- La suite Google n’a plus de secrets pour toi (ou très peu)
- Tu connais Trello, et éventuellement les méthodologies agiles,
- Tu utilises régulièrement les langages de développement front (HTML/CSS & Co)
💼 Missions proposées
En qualité d’Assistant(e) Marketing, ton rôle sera essentiellement centré sur la conception d’une stratégie Marketing online et offline, afin de challenger nos phases de Discovery et de Delivery, notamment :
• Co-concevoir, développer et mettre en oeuvre des stratégies marketing pour promouvoir nos solutions en énergies renouvelables et en recharge de véhicules électriques,
• Analyser les marchés, les tendances, la concurrence, et les besoins des clients pour identifier les opportunités de croissance,
• Gérer les campagnes marketing offline et online, des réseaux sociaux aux publicités, en passant par les salons, les évènements, etc…
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes de vente pour assurer la cohérence des messages et l’alignement avec les objectifs commerciaux,
• Créer des supports de vente efficaces pour soutenir nos équipes de ventes : Brochures, landings, vidéos, présentations…
• Analyser les performances des solutions et des campagnes conçues en ayant une approche d’amélioration continue pour optimiser toujours résultats, adoption et conversion.
⭐Process de recrutement
Nous sommes une entreprise human-friendly qui fait passer le savoir-être avant le savoir-faire ; cela signifie que tu peux décrocher ton futur emploi en 3 étapes, si ton portfolio et ta candidature sont suffisamment convaincants 🙂
• Un premier entretien téléphonique avec Chloé, notre Chargée de recrutement, et/ou Wanda, notre Responsable RH
• Un exercice à réaliser en amont du second entretien pour confirmer tes compétences et qualifications en Communication et Marketing
• Un second entretien en présentiel (ou en visioconférence) avec Charles, notre CEO, et Pauline, notre Responsable Communication & Marketing,
⭐Ce qu'Hellospark vous offre
• Opportunité de rejoindre une entreprise en pleine croissance dans un secteur en plein essor.
• Environnement de travail stimulant et collaboratif.
• Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise en fonction des performances et des résultats.
• Rémunération fixe de 28k€ brut annuel
